Pentru companii
Psihoterapie pentru angajații tăi.
Programe de suport psihologic online pentru echipe: ședințe individuale cu angajații și prevenirea epuizării profesionale. Confidențial, flexibil, fără logistică complicată — totul se întâmplă online, pentru companii din toată România.
Ce ofer
Trei forme de sprijin pentru echipa ta.
Ședințe individuale pentru angajați
Angajații lucrează individual cu mine, online, pe teme precum anxietatea, stresul, epuizarea sau dificultățile relaționale — în ședințe de 50 de minute, în programul lor.
Programe anti-burnout
Serii de ședințe gândite pentru echipele aflate sub presiune constantă: recunoașterea timpurie a epuizării, limite sănătoase, relația cu munca. Nu e un seminar motivațional, ci lucru terapeutic real.
Suport la reorganizări
Reorganizările, restructurările și tranzițiile lovesc în oameni înainte de a lovi în cifre. Ofer sprijin psihologic angajaților în aceste ferestre delicate.
Cum funcționează
Simplu, în trei pași.
Discuție inițială gratuită cu tine sau cu persoana din HR: înțelegem contextul, numărul de angajați și obiectivele programului.
Stabilim împreună cadrul: volumul de ședințe, perioada, felul în care angajații se programează.
Angajații își rezervă singuri intervalele online, din programul Luni–Vineri 10:00–19:00 și Sâmbătă 10:00–14:00.
Confidențialitatea angajaților, garantată
Compania plătește, dar nu află conținutul ședințelor. Tot ce discut cu angajații este protejat de secretul profesional, conform codului deontologic al profesiei de psiholog. Compania primește doar informații administrative (numărul de ședințe realizate), niciodată detalii despre persoane sau teme. Fără această regulă, programul nu ar funcționa — și nu aș lucra altfel.
Investiția
Tarife clare, volum adaptat.
Punctul de plecare: 300 lei / ședință individuală de 50 de minute, sau pachete lunare de 500 lei (2 ședințe) și 800 lei (4 ședințe) per angajat. Pentru programe cu mai mulți angajați, stabilim împreună un cadru adaptat volumului — scrie-mi și discutăm.
Vrei un astfel de program în compania ta?
Scrie-mi câteva rânduri despre echipă și context, iar eu revin cu o propunere concretă. Fără obligații.